В тренді — тихі відпустки 🏝

Всім привіт!

На зв’язку Наталя, головна редакторка медіа Happy Monday. І поки всі ми оговтуємося після чергової неспокійної ночі, поділюся з вами останніми трендами ринку праці.

👉 В той час як країни Європи і не тільки одна за одною переходять на чотириденний робочий тиждень, американські стартапи у сфері штучного інтелекту впроваджують китайський графік «996». Це означає, що фахівці працюють там шість днів на тиждень з 9.00 по 21.00. Такий графік вже охрестили «сучасним рабством», хоча працівники погодилися на нього цілком добровільно. Навіщо люди хочуть працювати більше та чи справді чотириденний тиждень рятує від вигорання, читайте за посиланням >>

👉 Нещодавнє дослідження з’ясувало, що люди почуваються некомфортно, коли їм треба просити про відпустку. Тому вони потайки їдуть на відпочинок з ноутбуком, і, сидячи на березі моря чи в кемпінгу серед гір, створюють видимість роботи.

Цей тренд отримав назву «тихі відпустки». Найбільша частка «хитрунів» серед міленіалів — 4 з 10 їдуть на відпочинок, не повідомляючи про це керівництво. Інші інсайти з дослідження, а також чому працівники бояться брати відпустки, розповідаємо тут >>

Не маю інформації щодо того, чи розповсюджені «тихі відпустки» серед українців, але точно знаю, що тихі ночі нам би не завадили. Чого й бажаю усім вам цього тижня!

Всесвіти людей і продуктів

Хотіли б розробляти продукти, якими користуються понад 151 млн користувачів зі 180 країні світу? Тоді раджу дізнатися більше про роботу в Universe Group. Компанія створює масштабні проєкти на кшталт VPN чи Cleaner Guru, що нагадують окремі всесвіти (звідси і назва компанії). А кожен співробітник тут — теж окремий всесвіт, який додає щось своє у спільний макрокосмос компанії та стимулює тим самим її розвиток.

Єднанню фахівців сприяє спільна робота в зручному офісі в Києві чи у варшавському спейсі, а також серія зустрічей: від щоденних командних мітингів до неформальних All-hands раз на місяць.

Яких спеціалістів прямо зараз шукають в Universe Group та як проходить відбір у команду, читайте за посиланням >>

Наші найсвіжіші матеріали

Сила турботи: як знайти «свою» компанію за соціально значущими проєктами та чому КСВ-ініціативи — це не лише про добрі справи, а й про зростання працівників.

Безпека на першому місці: як бізнес готує працівників до екстремальних ситуацій. Розповідаємо про всебічну систему захисту людей під час війни в компанії «Київстар».

Одна ластівка весни не зробить: як це — коли в команди одразу декілька CEO. Досвідом співлідерства ділиться Євгенія Мазуренко, співзасновниця Philanthropy in Ukraine.

Не поразка, а новий початок: що робити після звільнення, щоб екологічно його прожити й налаштуватися на нову траєкторію. Радить HR Business Partner Ірина Келембет.

Усе буде ШІ: найважливіші тренди контент-маркетингу у 2025 році. Розбирається Надія Михалевич, спеціалістка з контент-маркетингу (ex-Preply, ex-Seedstars).

Досить вчитися: як зрозуміти, що з навчання жодної користі, а тому краще зупинитися й почати жити. Розбирається бізнес-тренерка й кар’єрна коучиня Олена Білоконь.

(Не) прихована злість: як розпізнати й реагувати на пасивну агресію на роботі. Розповідає Вікторія Галинець, психологиня платформи Mentoly.

Читати ще >>

Наші найсвіжіші вакансії

► Head of Finance до Dreamers Development

► Провідний/а фахівець/чиня з розвитку продуктів до Київстар

► Brand Manager до IDS Aqua Service

► Travel Manager до SKELAR

► Фахівець/чиня з фінансової аналітики та ефективності до Universal Bank

► Керівник/ця HR-напряму до Atlantmarket

► Creative Marketing Specialist та Junior Social Media Manager до Universe Group

Втомились шукати нові вакансії?

Авторизуйтесь в особистому кабінеті Happy Monday, додайте у налаштуваннях свої кар'єрні побажання, і наш розумний алгоритм підбере найкращі вакансії саме для вас.

Персоналізовані добірки вакансій

Наші найсвіжіші анонси

Курси професійної підготовки/перепідготовки для людей, що постраждали від війни

Міжнародна організація з міграції запрошує мешканців Київської, Чернігівської та Сумської областей на ІТ-курси. Це повноцінне 2-4 місячне онлайн-навчання за напрямами:

QA для початківців
Дизайн UI/UX для початківців
Програмування Java Basics
Програмування Python Basics
Створення веб-сторінок

До участі запрошують ВПО, жінок, молодь віком 16-24 роки, осіб 50+, ветеранів, дітей учасників бойових дій та інших. Ознайомитися з повним переліком груп та громад, представники яких можуть претендувати на навчання, а також заповнити реєстраційну форму (до 10 серпня включно) можна за посиланням >>

Більше анонсів актуальних подій шукайте
в нашій щотижневій добірці.

До анонсів

Ще більше цікавого

► Новини

Останні новини зі світу кар'єри: тренди, hr-технології, дослідження.

► Електронна книжка

«Кар’єра без драм і травм»: від авторок Happy Monday.

► Чекліст

«Як шукати та знайти роботу»: безплатна покрокова інструкція.

► Онлайн-гайди

* для читачів розсилки діє постійна знижка 20% за промокодом Guide20

P.S. Якщо хочете поставити питання експерту з кар’єри або маєте якісь пропозиції чи побажання — пишіть у відповідь на цей лист.