Шановні колеги!Головною темою публікацій Uteka-Агро цього тижня є щорічні відпустки. Ми розповідаємо про особливості надання відпусток у воєнний час, зокрема:
- чи можна відмовити працівникові у наданні щорічної відпустки;
- чи можна виплачувати відпусткові після закінчення відпустки;
- компенсацію за невикористану відпустку без звільнення.
Працівник не виходить на роботу понад чотири місяці поспіль, і весь цей час інформації про причини його відсутності на роботі у роботодавця немає. У чому різниця між звільненням в разі відсутності працівника понад чотири місяці та звільненням за прогул, читайте у статті.
Для агропідприємств, які розглядають варіант співпраці із комунальними чи державними підприємствами для вирощування сільгосппродукції, ми підготували консультацію, в якій розповідаємо про особливості ведення спільної діяльності та надаємо рекомендації щодо укладання договору про спільну діяльність та особливості залучення найманих працівників сільгосппідприємства до робіт.
Серед іншого, розглядаємо і тему фактичних перевірок органами ДПС у воєнний час.
Звертаємо увагу на новий спецвипуск Uteka-Агро «Фінансова допомога від засновника: як вигідно оформити у 2023 році». Ми розповіли про можливі варіанти поповнення обігових коштів підприємства та їх податкові нюанси, як правильно з юридичного погляду оформити операцію з надання засновником фінансової допомоги своєму підприємству, навели зразки договорів, а також відповіли на найбільш поширені запитання.
Матеріали Uteka-Агро наступного тижня будуть присвячені таким темам:
- як оформити вихід члена ФГ на пенсію;
- як відображати в бухобліку нарахування податків;
- неперсоніфікований дохід (подарунки, благодійна допомога, харчування працівників) – аналіз роз'яснень податківців та наявної судової практики.
Корисного вам читання!
